Les News de Républik RH

Métier RH

Management

Relations sociales

International

Salaires

Epargne salariale

Protection sociale

Actionnariat salarié

Onboarding

Fidélisation

Recrutement

Inclusion, diversité

Compétences

Dispositifs

E-Learning

Tout

À LA UNE

"En France, le travail est considéré comme un coût qu'il faut réduire" (Bruno Palier, Sciences Po)
RH
Management31 octobre 2023

"En France, le travail est considéré comme un coût qu'il faut réduire" (Bruno Palier, Sciences Po)

Conditions de travail, qualité des emplois, choix managériaux et d’organisation, santé au travail, sens du travail… : ces questions ont fait l’objet de nombreuses recherches en sciences sociales. Une partie de ces contributions est rassemblée dans l’ouvrage collectif « Que sait-on du travail »...
"DRH pour moi ? C'est d'abord une histoire de famille..." (Guillaume Da Cunha, Disneyland Paris)
RH
Métier RH18 octobre 2023

"DRH pour moi ? C'est d'abord une histoire de famille..." (Guillaume Da Cunha, Disneyland Paris)

Il a rejoint Disneyland Paris en 2015 après une carrière dans l’industrie. Il est la tête d’une structure RH de 460 collaborateurs entièrement internalisée. Les 100 ans de la Walt Disney Company et les 30 ans de Disneyland Paris sont l’occasion pour Guillaume Da Cunha, Vice-president HR de...
"DRH chez Burger King France, une vocation sociétale" (Gaël Mosny)
RH
Métier RH18 septembre 2023

"DRH chez Burger King France, une vocation sociétale" (Gaël Mosny)

Son entreprise a révolutionné le marketing RH. Durant tout son parcours de DRH, il a mené sans cesse des transformations. Aujourd’hui encore, il est à la tête des RH dans un secteur en tension, qui se transforme. Rencontre avec celui qui, chaque année, met le pied à l’étrier à 8 000 nouveaux...
"Le DRH qui resterait enfermé dans son entreprise ne réussirait pas son job" (Benoît Serre, ANDRH)
RH
Métier RH24 juillet 2023

"Le DRH qui resterait enfermé dans son entreprise ne réussirait pas son job" (Benoît Serre, ANDRH)

« L’une des missions essentielles du DRH aujourd’hui, c’est d’anticiper l’évolution des métiers » déclare Benoît Serre, vice-président délégué de l’ANDRH, interviewé par Républik RH à l’occasion de la réunion des jurys des Trophées de l’innovation RH. « Le DRH doit se préparer à vivre de grands...
9
1
2
3

LES DERNIÈRES ACTUS

Henkel France et Benelux : Hanna Reinermann nommée DRH
RH
Recrutement28 mai 2024

Henkel France et Benelux : Hanna Reinermann nommée DRH

Elle connaît beaucoup de facettes des arcanes de la DRH du groupe Henkel : Hanna Reinermann devient Directrice des Ressources Humaines de Henkel en France et au Benelux.
Formation et vie active: près d'1 adulte sur 2 concerné en 2022
RH
Compétences28 mai 2024

Formation et vie active: près d'1 adulte sur 2 concerné en 2022

47 % des adultes ayant terminé leur formation initiale déclarent avoir suivi au moins une formation en 2022, selon de récentes statistiques publiées par la Dares (ministère du Travail). Que ce soit dans un but professionnel ou personnel.
JO Paris 2024 : quel impact en matière d'emploi et d'insertion ?
RH
Management27 mai 2024

JO Paris 2024 : quel impact en matière d'emploi et d'insertion ?

Le scénario intermédiaire de l’étude du Centre de droit et d’économie du sport (CDES), rendu public le 14 mai 2024, révèle les retombées économiques et l’impact sur l’emploi des Jeux olympiques de Paris 2024.
Argentine: feu vert pour la réforme du travail du gouvernement mis en place par Javier Milei
RH
International24 mai 2024

Argentine: feu vert pour la réforme du travail du gouvernement mis en place par Javier Milei

Le Congrès a approuvé le 30 avril 2024 la réforme du travail, partiellement suspendue par la Chambre nationale du travail en décembre 2023, qui suscite inquiétude et opposition dans le pays. Le nouveau président argentin Javier Milei marque son empreinte.
Groupe Up : Virginie Linard devient Directrice des Ressources Humaines
RH
Recrutement22 mai 2024

Groupe Up : Virginie Linard devient Directrice des Ressources Humaines

Depuis 2020, Virginie Linard occupait le poste de Directrice des opérations RH et Expérience collaborateur de UpCoop, maison-mère du groupe Up. Elle remplace Audrey Richard, qui a rejoint Canal Plus dans une fonction similaire.
294
1
2
3
...
59

ACTUALITÉS

Voir plus d'actualités
Argentine: feu vert pour la réforme du travail du gouvernement mis en place par Javier Milei
RH
International24 mai 2024

Argentine: feu vert pour la réforme du travail du gouvernement mis en place par Javier Milei

Le Congrès a approuvé le 30 avril 2024 la réforme du travail, partiellement suspendue par la Chambre nationale du travail en décembre 2023, qui suscite inquiétude et opposition dans le pays. Le nouveau président argentin Javier Milei marque son empreinte.
Groupe Up : Virginie Linard devient Directrice des Ressources Humaines
RH
Recrutement22 mai 2024

Groupe Up : Virginie Linard devient Directrice des Ressources Humaines

Depuis 2020, Virginie Linard occupait le poste de Directrice des opérations RH et Expérience collaborateur de UpCoop, maison-mère du groupe Up. Elle remplace Audrey Richard, qui a rejoint Canal Plus dans une fonction similaire.
Alternance : plus d'un million d'apprentis en France, selon le ministère du Travail
RH
Compétences21 mai 2024

Alternance : plus d'un million d'apprentis en France, selon le ministère du Travail

Fin février 2024, la France comptait 1 009 200 apprentis (+4,7 % en un an), selon les derniers statistiques sur l’alternance publiées par la Dares (ministère du Travail).
Le salaire et les avantages sociaux, premiers critères d'attractivité
RH
Salaires21 mai 2024

Le salaire et les avantages sociaux, premiers critères d'attractivité

Le salaire reste le premier critère de choix à l’égard d’un employeur en France, selon la 15e édition de l’étude sur les critères d’attractivité des entreprises publiée par le groupe Randstad le 14 mai dernier. Décryptage.
Égalité femmes - hommes: la marche est encore haute (étude Women@work 2024 par Deloitte)
RH
Fidélisation20 mai 2024

Égalité femmes - hommes: la marche est encore haute (étude Women@work 2024 par Deloitte)

Stress croissant, difficulté à parler de ses problèmes de santé avec son supérieur, charges familiales insuffisamment partagées au sein du foyer…les résultats de l’étude Women@Work 2024 de Deloitte laissent songeur.
Corée du Sud : Samsung demande à ses cadres de travailler 6 jours par semaine
RH
International16 mai 2024

Corée du Sud : Samsung demande à ses cadres de travailler 6 jours par semaine

En raison de la dégradation de ses résultats financiers et pour surmonter la crise, le fabricant de produits électroniques sud-coréen a demandé en avril 2024 aux cadres managers de ses filiales de venir travailler le samedi ou le dimanche.
Planification écologique : quelle vision de gestion RH à prévoir en France ?
RH
Management7 mai 2024

Planification écologique : quelle vision de gestion RH à prévoir en France ?

Selon les premières estimations du SGPE, la planification écologique concernerait directement près de 8 millions d’emplois et pourrait être créatrice nette d’environ 150 000 emplois d’ici 2030.
Recrutement et mobilité : le rapport de force entre employeurs et salariés se rééquilibre en 2024
RH
Management6 mai 2024

Recrutement et mobilité : le rapport de force entre employeurs et salariés se rééquilibre en 2024

Selon l’enquête 2024 « Ce que veulent les candidats » de Robert Half, 45 % des salariés affirment n’être « pas du tout sollicités » et leur désir de mobilité est beaucoup moins marqué.
294
1
2
3
...
37
Voir plus d'actualités

INTERVIEWS

Voir plus d'interviews
CDC Habitat intègre l’IA à ses préoccupations sociales
DataRH
Management27 avril 2026

CDC Habitat intègre l’IA à ses préoccupations sociales

Le groupe CDC Habitat a mis en œuvre un accord collectif pour accompagner le déploiement de l’intelligence artificielle.
Trophées RH par Républik RH : un palmarès 2024 marqué par l'innovation qui foisonne
RH
Métier RH5 juin 2024

Trophées RH par Républik RH : un palmarès 2024 marqué par l'innovation qui foisonne

La remise des prix de la deuxième édition des Trophées RH par Républik RH s’est déroulée le 3 juin 2024 à Paris. Découvrez le palmarès intégral des trophées, dans les 7 catégories, remis devant les 800 DRH qui ont participé à cette cérémonie exceptionnelle.
Emploi des seniors: le grand défi RH des entreprises
RH
Management4 juin 2024

Emploi des seniors: le grand défi RH des entreprises

Les réformes du gouvernement, retraites et assurance chômage notamment, contraignent les entreprises à se préoccuper de plus en plus de l’embauche et du maintien en emploi des seniors. Tour d’horizon sur ce qui les attend a priori à partir de l’automne 2024 et sur celles ayant signé la charte...
Perception de l’IA par les cadres : la prise de conscience s'accélère
RH
Compétences3 juin 2024

Perception de l’IA par les cadres : la prise de conscience s'accélère

Selon une enquête de l’Apec, 71 % des cadres estiment que les outils d’IA leur seront utiles dans le cadre de leur activité professionnelle, soit 15 points de plus qu’en 2023. 53 % veulent commencer à s’y former.
313
1
2
3
...
79
Voir plus d'interviews

DOSSIERS

Voir plus de dossiers
Aucun résultat
Voir plus de dossiers

ACTUALITÉS VIDÉOS

Voir plus de vidéos
Aucun résultat
Voir plus de vidéos